Наши курсы предназначены для медицинских и правовых специалистов, а также для всех, кто интересуется вопросами законодательства и страхования в медицине.

   Здесь вы найдете курсы о медицинских нормах, правовых аспектах медицинской практики, а также информацию о страховых полисах и процессах компенсации медицинских расходов.

1. Порядок взаимодействия работодателей с ФОМС, с учетом изменений в законодательстве.
2. Юридическая безопасность врача и медицинских организаций

• Дополнительно Академией могут быть разработаны программы по заявкам клиентов.
• Цена лояльная и может меняться, в зависимости от количества участников.

   Cеминары полезны для работодателей, HR-специалистов, адвокатов и предпринимателей, которые хотят разобраться в законодательстве о труде и организовать правильное взаимодействие с сотрудниками.

   На этих семинарах участники узнают об основных принципах трудового права, правах и обязанностях работников и работодателей, процессе заключения и исполнения коллективных договоров, а также организации работы согласительных комиссий.

КУРСЫ академии по направлению:

1. Обязательное обучение членов согласительных комиссий. Работа согласительных комиссий: аспекты работодателя и работника
2. Трудовые споры. Досудебное, судебное регулирование (практика).
3. Трудовое законодательство Республики Казахстан с учетом изменений и дополнений. Ведение воинского учета, электронных трудовых книжек, трудовых договоров, приказов, признания квалификаций
4. Актуальные вопросы подготовки проекта Коллективного договора я. Эффективное социальное партнерство.

• Дополнительно Академией могут быть разработаны программы по заявкам клиентов.
• Цена лояльная и может меняться, в зависимости от количества участников.

  Семинары для членов наблюдательных советов, руководителей компаний, управленческих кадров, бизнес-аналитиков и предпринимателей, которые стремятся улучшить эффективность управления организацией.

  Получите доступ к передовым методам управления, развивайте навыки стратегического планирования и финансового анализа.

КУРСЫ академии по направлению:

1. Управление человеческими ресурсами
2. Корпоративный менеджмент, организационное управление, управление изменениями, стратегическое управление. Психология управления.
3. Должность корпоративного секретаря/секретаря НС: требования и профессиональные стандарты.
4. Эффективный Наблюдательный совет в государственном предприятии.
5. Проведение самооценки и оценки совета директоров/наблюдательного совета: что должны знать члены СД/НС и корпоративный секретарь/секретарь НС.
6. Диагностика корпоративного управления.
7. Основы корпоративного управления. Роль секретаря наблюдательного совета государственных предприятий в области здравоохранения.
8. Практика раскрытия информации о корпоративных событиях на интернет – ресурсе Компании, а также депозитария финансовой отчетности.
9. Особенности работы службы внутреннего аудита в государственных предприятиях. Оформление аудиторского отчета.
10. Порядок управления временно свободными денежными средствами. На практике.
11. Порядок разработки KPI исполнительного органа.

• Дополнительно Академией могут быть разработаны программы по заявкам клиентов.
• Цена лояльная и может меняться, в зависимости от количества участников.

  Для комплаенс - офицеров, аудиторов, финансовых директоров, бухгалтеров, юристов и всех, кто занимается финансовой деятельностью в организации.

  Участники таких семинаров углубляют свои знания в области финансового управления, узнают о требованиях к финансовой отчетности, правовых нормах и стандартах комплаенса, а также об аудиторских процедурах и методах оценки финансовой деятельности организации.

КУРСЫ академии по направлению:

1. Организация нормирования труда, оплата труда, начисление средней заработной платы, доплаты, надбавки компенсационного и стимулирующего характера в соответствии с нормами нового Трудового и Социального Кодекса. Все новое по исчислению ИПН, СО, ОПВ, ОППВ, ОСМС, ОПВР.
2. Правовое регулирование бухгалтерского учета и трудовых отношений
3. Подготовка, анализ и формирование планов развития и отчетов по их исполнению.
4. Учет товарно-материальных запасов, основных средств и нематериальных активов в бухгалтерском учете. Обзор изменений налогового законодательства на 2024 г.
5. Построчное заполнение Декларации об активах и обязательствах – форма 250.00 и Декларации о доходах и имуществе – форма 270.00
6. Комплаенс риски. Построение на предприятии комплаенс функции. Антикоррупционный комплаенс

• Дополнительно Академией могут быть разработаны программы по заявкам клиентов.
• Цена лояльная и может меняться, в зависимости от количества участников.

    Для всех, кто хочет улучшить свои навыки общения, эффективности и лидерские качества.

Это могут быть руководители, HR-специалисты, специалисты по обучению и развитию персонала, а также люди, которые стремятся развивать свой личностный и профессиональный потенциал.

КУРСЫ академии по направлению:

1. Ораторское мастерство. Навыки публичных выступлений
2. Навыки эффективного руководителя.

• Дополнительно Академией могут быть разработаны программы по заявкам клиентов.
• Цена лояльная и может меняться, в зависимости от количества участников.

  Предназначены для менеджеров по закупкам, специалистов здравоохранения, а также представителей фармацевтических компаний и поставщиков медицинского оборудования.

  Участники семинаров углубляют свои знания о законодательстве в области закупок в здравоохранении, изучают все нюансы и тонкости процесса закупок, включая процедуры проведения тендеров, выбор поставщиков, оценку предложений и соблюдение требований качества и безопасности.

КУРСЫ академии по направлению:

1. Управление закупками лекарственных средств и медицинских изделий в рамках ГОБМП и/или в системе ОСМС с учетом актуальных требований законодательства. Практическая работа поставщика.
2. Управление закупками лекарственных средств и медицинских изделий в рамках ГОБМП и/или в системе ОСМС с учетом актуальных требований законодательства. Практическая работа заказчика.

• Дополнительно Академией могут быть разработаны программы по заявкам клиентов.
• Цена лояльная и может меняться, в зависимости от количества участников.